焦作工贸职业学院

2023-2024学年学术委员会年度报告

2023-2024学年，焦作工贸职业学院学术委员会在学院党委的坚强领导下，依据《高等学校学术委员会规程》和《焦作工贸职业学院学术委员会章程》要求，遵循学术规律，尊重学术自由、学术平等，鼓励学术创新，促进学术发展和人才培养，提高学术质量。紧紧围绕学校的中心任务，团结奋进，开拓进取，扎实开展工作，行使学术事务的决策、审议、评定和咨询等职权，有力推动了学校学术水平的提升和各项事业的发展。全年召开会议15次，完成项目推荐、人才推荐等事项15项。

一、工作回顾

（一）优化成员结构，完善制度建设

因工作需要及人员变动，学校对学术委员会成员进行调整，同时依据相关文件规定，学术委员会积极参与完善委员会相关规章制度，为规范和加强学术委员会建设，优化学校内部治理结构，保障学术委员会在学术事务中有效发挥作用提供了坚实的制度保障。

（二）充分发挥学术评价功能

一年来，校学术委员会积极发挥开展学术评价，成绩突出，共有22项课题获批立项为省厅级以上课题，3项获河南省优秀成果奖，16项成果获焦作市级优秀成果，8项成果通过省级课题（项目）验收。其中，推荐6项科研项目参加河南省高等学校教育教学改革研究与实践项目立项评审，5项获得批准立项，立项率83.3%；4项课题参加河南省教育科学规划一般课题参加省教科评估院组织的立项评审，4项全部获得批准立项，立项率100%；推荐2个项目参加河南省教育综合改革项目申报立项申报，1项获得批准立项，立项率50%；推荐8个项目参加河南省高校人文社科项目申报，3项获得批准立项，立项率37.5%；推荐8个项目参加河南省高等学校重点科研项目立项评审，2项获得批准立项，立项率25%；推荐10个项目参加河南省哲学社会科学教育强省研究项目立项申报，7项获得批准立项，立项率70%。推荐6项成果参加河南省教育科学研究优秀成果评审，1项成果获二等奖，获奖率16.7%；推荐7项课题参加河南省高校人文社会科学研究一般项目结项验收，7项全部验收为合格，合格率100%；推荐1项课题参加河南省教育科学规划一般课题结题验收，1项验收为合格，合格率100%；推荐13个成果参加河南省高校人文社会科学优秀成果奖评选，2项成果获三等奖，获奖率15.4%；推荐17项成果参加焦作市社会科学优秀成果奖评选，获得一等奖2项、二等奖3项、三等奖11项，获奖率94.1%；推荐4项课题参加焦作市教育科学优秀成果评选，获得一等奖1项、二等奖3项，获奖率100%。

（三）提供决策咨询

积极参与学校出台的有关学科建设、学术规范等方面的政策的论证和咨询，参与职称评审推荐、人才引进论证、重点实验室建设等事项的决策，做到及时发现问题、及时督促改进，有效保障了教学质量和人才培养质量的提升，为学校的决策提供了有力的支持。

1.受人事处委托，校学术委员会对各类人才计划申报的候选人材料进行严格审议，坚持学术标准，确保人才推荐质量。2023-2024学年推荐河南省教书育人楷模1名，推荐焦作市职业教育职教名师2名、河南省学术技术带头人1名、河南省骨干教师1名。审定2024年职称评审人员91人。

2.受教务处委托，校学术委员会对2024年毕业生进行资格审查，同意全日制学生5280人毕业，30人因为成绩不合格进行留级处理。

3.受教务处委托，校学术委员会对2024级各专业人才培养方案制定及实施性教学计划进行审核。

二、存在问题与改进措施

（一）存在问题

在过去的一年中尽管取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。例如，在学科交叉融合方面还需进一步加强；在学术活动的参与度和影响力方面还有待提高；在青年教师的培养和支持方面还需加大力度。

（二）改进措施

针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是加强学科间的交流与合作，推动学科的交叉融合和协同创新；二是丰富学术活动的形式和内容，提高活动的参与度和影响力；三是加大对青年教师的培养和支持力度，为他们提供更多的学术发展机会和资源。    

焦作工贸职业学院学术委员会 

2024年7月10日