2026年学生管理工作将全面落实“三全育人”要求，以“为了一切学生，为了学生一切”为目标，以学生管理规范化、制度化、提质量为核心，聚力打造书香、平安、健康、活力、文明校园，以实干新举措推动工作提质增效，把学管品牌擦得更亮。
一、夯实学管基础，深化特色建设
完善学生管理常规制度，修订《学生手册》并实现宣讲全覆盖，开展“健康、文明、书、活力院系”系列评选。加快省级标准化宿舍创建，启动公寓信息化管理，打造学生管理一站式社区；严格卫生、宿舍检查，建立重点学生帮扶机制，帮扶率目标在90%以上。
二、强化队伍建设，提升专业能力
修订辅导员考核办法，做好选聘工作保障队伍达标。每学期组织全体辅导员及学管人员业务培训至少1次，年度培训≥30学时，推动辅导员持证比例提升至15%；培育20名德育骨干，组织学管相关技能比赛，鼓励参与省级赛事力争二等奖及以上，申报1-2项省级学生管理课题。
三、抓实思政教育，筑牢思想根基
推行每周班会+定期主题教育模式，围绕入学、安全法纪等开展专题活动，每月1-2次且学生参与率≥90%；加强思想引领，完成省级学生社区一站式服务建设。
四、做精服务保障，确保规范高效
完善奖助贷评选方案，实现资助政策知晓、困难学生覆盖、资金准确发放等三个100%，通过省级资助检查并落实退役士兵优待政策零失误。规范中职高职学籍管理，完善异动流程，顺利通过省级学籍专项检查。健全心理健康体系，至少开展两次心理健康月活动，普及率≥95%，完成新生心理普查建档，完善危机干预机制，实现“一生一档”。
五、激活团学活力，打造品牌成果
实施社团活力计划，指导各学院打造“一院一品牌”校园文化活动；深化党建带团建，组织学生参与“三下乡”等社会实践，积极参加省级及以上学科竞赛、科技文化艺术活动，争创省级标志性成果；加强学生会、社团管理，确保社团活动每周不少于1次。
六、筑牢安全防线，守住工作底线
全年开展消防、防诈、防欺凌等安全主题活动≥10次，学生参与率≥90%；常态化排查安全隐患，整改率≥95%，完善应急预案，学生安全事故响应时间≤30分钟。做好征兵宣传与国防教育，完成新生军训。
七、推进数字建设，提升工作效能
启动学生工作信息化平台建设，打通学籍、资助、心理、宿舍等数据壁垒，实现学生相关数据数字化覆盖率≥80%，推动学管工作信息化、数字化、规范化，以新气象、新成效为学校高质量发展贡献学管力量。
焦作工贸职业学院学生处
2026年3月25日